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  • 热烈祝贺西安市威廉希尔下载app建筑工程有限公司被陕西省住房和城乡建设厅审批通过房屋建筑施工总承包二级企业。

  • 慈不带兵、义不养财,领导不狠,员工不强!
    分类:最新动态    文章来源:    点击数:1031     更新时间:2016-8-31
        1、对你有严格要求的领导,才是能真正帮助你成长的好领导,使我痛苦者,必使我强大!
        2、任何强大公司都不会给下属安全感,用最残忍方式激发每个人变得强大,自强不息!
        3、凡是想办法给下属安全感的公司都会毁灭的,因为再强大的人,在温顺的环境中都会失去狼性!
     
        4、凡是想方法逼出员工能力,开发员工潜力的公司都会升腾不息,因为在这种环境下,要么变成狼,要么被狼吃掉!
     
        5、最不给员工安全感的公司,其实给了真正的安全感,因为逼出了他们的强大,逼出了他们的成长,也因此他们有了未来!
     
        6、如果真的爱你的下属,就考核他,要求他,高要求。高目标,高标准,逼迫他成长!
        7、如果你碍于情面,低目标,低要求,低标准养了一群小绵羊、老油条,小白兔。这是对下属最大的不责任!因为这只会助长他们的任性、嫉妒和懒惰。
     
        【感悟】:让你的下属因为你而成长,拥有正确的人生观。价值观,并具备了完善的品行。让员工不断的成长,就是领导对下属最伟大的爱!
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